المدينة الطبية بجامعة الملك سعود تطلق أولى برامجها في تعزيز ثقافة الحقوق لدى منسوبيها

|

|

المدينة الطبية بجامعة الملك سعود تطلق أولى برامجها في تعزيز ثقافة الحقوق لدى منسوبيها

المدينة الطبية بجامعة الملك سعود تطلق أولى برامجها في تعزيز ثقافة الحقوق لدى منسوبيها

من منطلق حرصها وإهتمامها بتوفير بيئة عمل مهنية مبنية على العدالة والحيادية ، نظمت المدينة الطبية الجامعية بجامعة الملك سعود ندوة بعنوان "حقوق وواجبات الموظف وفقاً لنصوص نظام العمل" بالشراكة مع وزراة العمل ممثلة بفرعها بمنطقة الرياض والتي أقيمت بالقاعة الكبرى بكلية الطب بالجامعة، حيث رعى هذه الندوة سعادة عميد كلية الطب الأستاذ الدكتور فهد بن عبدالله الزامل وبحضور سعادة المدير التنفيذي للتشغيل بالمدينة الطبية الجامعية الأستاذ عبدالمحسن الحماد العشري كما حضر من جانب وزارة العمل سعادة الإستاذ عبدالله بن محمد العليان مدير عام فرع الوزارة ومدراء إدارات الفرع .

صرح بذلك سعادة مدير إدارة حقوق الموظفين بالمدينة الطبية الجامعية الأستاذ أحمد بن عبدالله ال فهيد مضيفاً بأن هذه الندوة تأتي ضمن سلسة برامج تثقيفية وتوعوية على مدار العام تشمل جميع الحقوق والواجبات الشرعية والنظامية تهدف في مجملها إلى إثراء ثقافة الموظف والمسؤول المهنية ، وأشار سعادته أن هذه الندوة قد شملت في جوانبها إطلاع الموظف على حقوقه وواجباته المهنية والادارية المنصوص عليها بنظام العمل ، حيث شارك في إعداد وتقديم الندوة سعادة الأستاذ ياسر اللحيدان مدير الإدارة العمالية بوزارة العمل ، الجدير ذكره أن هذه الندوة استهدفت فيها الإدارة التنفيذية جميع موظفي المدينة الطبية وكلية الطب حيث أشتمل الحضور على مدراء إدارات وأقسام المدينة الطبية كما قام راعي الحفل سعادة الأستاذ الدكتور فهد بن عبدالله الزامل عميد كلية الطب وسعادة الأستاذ عبدالمحسن الحماد العشري المدير التنفيذي للتشغيل بالمدينة الطبية الجامعية بتكريم الجهة المشاركة وفي نهاية الندوة تم عقد نقاش مفتوح بين منسوبي المدينة الطبية وبين مدراء الإدارات الحاضرين من فرع وزارة العمل نوقش فيه العديد من محاور الندوة والإجابة على استفسارات الحضور مما كان له الأثر الإيجابي في ترسيخ مفاهيم ثقافة الحقوق والواجبات لدى الموظف، الجدير ذكره أن المدينة الطبية بجامعة الملك سعود قد أنشأت إدارة معنية بحقوق الموظفين من منطلق إهتمامها بمنسوبيها والحفاظ على حقوقهم وإنصافهم من الممارسات الخاطئة ضدهم تسعى من خلالها للإرتقاء بجودة ومستوى بيئة العمل ووتحقيقاً لمبدأ العدل والانصاف كما ستتولى إدارة حقوق الموظفين المشاركة مع لجان التحقيق ذات العلاقة بمشاكل وشكاوى الموظفين ودراسة طلباتهم والنظر فيها بكل حيادية ومهنية والتأكد من تطبيق اللوائح والتعليمات المتعلقة بالموظفين وبما يتماشى مع الأنظمة المتبعة بالمدينة الطبية الجامعية عند التظلم كما أنها ستعمل على على إصدار الكتيبات والمطويات والنشرات التثقيفية في هذا الجانب و تفعيل التواصل المباشر وغير المباشر مع الموظفين مما يسهل عليهم معرفة حقوقهم الوظيفية الكاملة وإعداد الإستبيانات الخاصة بمدى رضى الموظف ونسبة حصوله على حقوقه لدى إدارته . 


آخر الأخبار
 طبية  جامعة الملك سعود تنظم حملة التوعية 11  بمرض حساسية القمح ( سلياك )

طبية  جامعة الملك سعود تنظم حملة التوعية

نظم كرسي الأمير عبد الله بن خالد لأبحاث حساسية القمح
فريق جراحي بالمدينة الطبية بجامعة الملك سعود ينجح في الحفاظ على قدم مريضة من البتر

فريق جراحي بالمدينة الطبية بجامعة الملك سعود

أجرى فريق جراحي في المدينة الطبية بجامعة الملك سعود بالرياض
 توقيع مذكرة تفاهم بين المدينة الطبية وكلية التمريض بجامعة الملك سعود

توقيع مذكرة تفاهم بين المدينة الطبية وكلية

أبرمت المدينة الطبية وكلية التمريض بجامعة الملك سعود مذكرة تفاهم
ورشة عمل “التحليل الاستراتيجي” بطبية جامعة الملك سعود

ورشة عمل “التحليل الاستراتيجي” بطبية جامعة الملك

نظمت الإدارة التنفيذية لتقنية المعلومات في المدينة الطبية بجامعة الملك
خروج وتعافي آخر مريض ((كورونا)) من محجر الجامعة الصحي

خروج وتعافي آخر مريض ((كورونا)) من محجر

مع تناقص أعداد المصابين بفايروس كورونا في المملكة ولله الحمد,
المدينة الطبية الجامعية تبحث تجارب التمريض في المملكة في التصدي لجائحة كورونا

المدينة الطبية الجامعية تبحث تجارب التمريض في

نظمت المدينة الطبية الجامعية ممثلة في النادي الاستشاري للتمريض الإكلينيكي
تويتر